Эксперты сервиса по поиску работы SuperJob провели опрос с участием работодателей и представителей экономически активного населения, имеющего опыт трудоустройства в Уфе.
Они узнали, что почти каждый пятый (17%) работодатель в столице никогда не берет в штат специалистов с избыточной квалификацией. HR-менеджеры объясняют свою позицию высокой вероятностью того, что работник быстро покинет компанию из-за неудовлетворенности уровнем задач и дохода, в каждой девятой (11%) организации часто берут на работу кандидатов с избыточной квалификацией. 53% работодателей берут в штат таких специалистов только иногда.
Аналитики отметили, что 21% опрошенных уфимцев сталкиваться с отказом в трудоустройстве по причине избыточной квалификации. Мужчины рассказывают об этом чаще женщин – 29% голосов против 14%, а респонденты старше 45 лет – чаще, чем респонденты в возрасте до 34 лет (29% голосов против 14%).
Напомним, ранее UfacityNews.ru писал, что на ярмарках вакансий нашли себе работу 6,5 тысячи жителей Башкирии.